En respectant les dispositions légales en vigueur au Maroc et dans les pays africains où nous sommes implantés, concernant la gestion du recrutement et la mise à disposition d’intérimaires, le recours au travail temporaire et aux sociétés d’intérim permet de répondre efficacement aux besoins des entreprises.
AVANTAGES
Adapter rapidement les effectifs en fonction des besoins fluctuants de l’entrepriseUn Accroissement temporaire de l’activité et la gestion des pics saisonniers
Combler les postes vacants pendant les absences de longue durée (congés maladie, maternité, etc.)
Expertise spécifique : Accéder à des compétences spécialisées pour des projets spécifiques sans un engagement à long terme
Réduction des coûts : Diminuer les coûts liés aux charges sociales et aux avantages des employés permanents
Simplicité administrative : Simplifier la gestion administrative des recrutements et des contratsment de liste
Projet à durée déterminée : Mobiliser des ressources pour la durée d’un projet sans engager des salariés sur le long terme
NOUS METTONS EN PLACE
Prévention et prise en charge des accidents professionnels
Fourniture des Equipements de Protections Individuels (EPI),
inspections régulières pour identifier les dangers potentiels et nous nous assurons que les mesures de sécurité sont respectées
Formation : Nous nous Assurons que tous les employés sont correctement formés aux procédures de sécurité.
En cas d’accident de travail (A.T) : grâce nos équipes déployées dans tous le pays, nous nous occupons de tous le processus
En cas d’accident de travail (A.T) : grâce nos équipes déployées dans tous le pays, nous nous occupons de tous le processus
Mise en place des Assurances pour les salariés :
Mise en place de Mutuelle
CIMR
Assurances et garanties pour nos salariés et clients. Nos équipes se feront un plaisir de vous détailler les solutions que nous mettons en œuvre pour proposer les garanties les plus adaptées pour nos salariés et nos clients.
NOS FORCES
Nous outils digitalisés nous permettent d’être réactifs et efficaces.
Notre réseau et nos partenariats nous permettent de dénicher les profils les plus rares et les plus demandés.
Nos partenariats avec les grandes écoles de commerce, d’ingénieurs, des universités locales et internationales nous permet de vous proposer un large choix de candidats.
Notre savoir faire et nos connaissances vous permettrons de proposer les meilleurs packages à vos salariés, nous vous conseillons sur les tendances du marché, les avantages et niveaux de salaire en fonction des profils afin d’attirer les meilleurs talents.